Warunki, które muszą być spełnione, aby zostać starosta, zawarte zostały w ustawie o pracownikach samorządowych. Starosta powoływany jest przez radę powiatu w tajnym głosowaniu, bezwzględną większością głosów.
Wszyscy członkowie zarządu powiatu są zatrudniani na tych stanowiskach na zasadzie wyboru. Starosta jest przewodniczącym zarządu i do jego obowiązków należy organizowanie pracy zarządu i starostwa powiatowego, kierowanie aktualnymi sprawami powiatu i reprezentowanie go na zewnątrz.
Aby zostać starostą, trzeba spełnić następujące warunki:
– być obywatelem polskim;
– posiadać pełną zdolność do czynności prawnych;
– korzystać z pełni praw publicznych;
– posiadać wymagane kwalifikacje zawodowe do wykonywania określonej pracy;
– nie była skazana za przestępstwo z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe prawomocnym wyrokiem sądu.
Zgodnie z przepisami, nie można łączyć członkowstwa w zarządzie powiatu i innego członkostwa w zarządzie samorządu terytorialnego, posiadaczem mandatu senatora lub posła lub pracownikiem administracji publicznej.
Wszyscy członkowie zarządu powiatu są wybierani przez jej radę w terminie 3 dni od daty ogłoszenia wyników wyborów. Jeśli zarząd nie zostanie wybrany przez radę w wyznaczonym terminie, ulega ona rozwiązaniu oraz przeprowadzone zostają wybory przedterminowe.
Wniosek o odwołanie starosty powinien być wniesiony na piśmie i uzasadniać powód odwołania. Starosta może zostać odwołany na wniosek co najmniej ¼ składu zarządu oraz, w przypadku, gdy rada udzieli zarządowi absolutorium. Odwołanie starosty lub złożenie rezygnacji jest łączone z odwołaniem lub złożeniem rezygnacji przez cały zarząd.
Joanna Walerowicz
gazetaprawo.pl/
